La Escuela de Formación de Leben Salud ha dado inicio a su décima quinta edición, con el objetivo de proporcionar herramientas para la inserción laboral. Desde su creación, 200 estudiantes han participado en este programa, con un 70% de ellos actualmente empleados en diversas clínicas de Neuquén y Río Negro.
Leonel Gutiérrez, gerente de Recursos Humanos de Leben Salud, destacó que buscan generar oportunidades reales de trabajo. Esta edición capacitará a diez jóvenes de entre 18 y 24 años durante un período de dos meses, enfocándose en dos áreas clave: Gestión de Pacientes y Hotelería Sanatorial e Higiene en Instituciones de Salud.
Gutiérrez también mencionó que el programa no solo beneficia a los nuevos empleados de Leben Salud, sino que tiene un impacto positivo en la comunidad. "Hay chicos que no han podido ingresar en Leben por falta de vacantes y hoy están trabajando en otras clínicas", afirmó, subrayando la importancia de estas capacitaciones para fortalecer el sistema de salud regional.
Los jóvenes que participan deben cumplir ciertos requisitos, como poseer título secundario y no haber estado empleados en blanco en los últimos tres meses. Además, se les ofrece un estímulo económico durante su formación. Esta semana, diez nuevos alumnos comenzaron su capacitación en Gestión de Pacientes.